سبيس إكس تُدرب غروك على بياناتها الداخلية

أعلنت شركة سبيس إكس عن خطة استراتيجية لتدريب نموذج الذكاء الاصطناعي غروك على كامل البيانات الداخلية، بما في ذلك المساهمات الخبيرة للموظفين. وخلال اجتماع داخلي عقدته الشركة ونُشر فيديو له يوم الثلاثاء، كشف الرئيس التنفيذي إيلون ماسك أن النموذج سيُغذى بمجموع المعلومات التنظيمية، واصفاً العاملين بآباء هذا الذكاء الاصطناعي الذين ستنقل عنهم أفكارهم وقيمهم، مما يعزز تماثله مع الأهداف الإنسانية ويحد من مخاطر الذكاء فائق التوافق التي حذر منها سابقاً. يعد هذا الإعلان جزءاً من السباق التكنولوجي لاستغلال البيانات الداخلية لتحسين قدرة النماذج على أداء المهام المعقدة. فقد أطلقت سبيس إكس مؤخراً غروك بوت، وهو وكيل ذكاء اصطناعي قادر على التفاعل أوتوماتيكياً مع التطبيقات والمواقع وصياغة الأكواد البرمجية، مما يتطلب بيانات تدريب متخصصة لمحاكاة التفاعل البشري مع واجهات الحاسوب. وتأتي هذه الخطوة بالتزامن مع استحواذ الشركة المرتقب على شركة التطوير البرمجي كورسر، في محاولة لمواكبة منافسيها في سوق نماذج الذكاء التوليدي. يعكس توجه سبيس إكس تحولاً صناعياً أوسع، حيث تعاني الشركات الكبرى من استنفاد قواعد البيانات العامة المتاحة على الإنترنت، مما دفعها للبحث عن مصادر بيانات جديدة من داخل موظفيها. وفي المقابل، أكد ماسك أن هذا الدمج المعرفي سيسرع تطوير الذكاء الاصطناعي بأمان وكفاءة، داعياً الموظفين إلى الاستخدام الفاعل للنموذج لتحسينه باستمرار. وفي ختام الاجتماع، رسم ماسك رؤيا مستقبلية تهدف إلى الهيمنة على قطاع الذكاء الاصطناعي تقنياً وبشرياً، مؤكداً أن النجاح في هذا المسار سيحقق أرباحاً قياسية ويعيش البشرية عصرها الذهبي، مع تعهده بتوفير رحلات فضائية إلى القمر والمريخ للموظفين الراغبين، ضمن استراتيجية لدمج التقدم التقني مع الاستكشاف البشري عبر الأجرام السماوية.