متوسط المكافأة التراكمية / الدرجة هو مؤشر تقييم مهم في مهام الوكلاء (Agents) في مجال النماذج اللغوية الكبيرة والاستدلال. يقيس هذا المؤشر المكافأة التراكمية أو الدرجة الشاملة التي يحصل عليها الوكيل في بيئة تفاعلية، مما يعكس جودة استراتيجية الوكيل وقدرته على التكيف مع البيئات الديناميكية المعقدة. يُستخدم هذا المؤشر بشكل شائع في اختبارات المعايير الخاصة بالوكلاء مثل WebArena وGAIA وOSWorld. عادةً ما يُبلغ عنه كدرجة خالية من الأبعاد. يُستخدم هذا المؤشر على نطاق واسع في المعايير والأوراق البحثية ذات الصلة، ويعكس بفعالية أداء النموذج في هذا البعد. كلما ارتفعت القيمة، كان الأداء أفضل.