アンソニックのCEO、ダリオ・アモデイ氏は、AIと人間の協働が「ケンタウロス期（Centaur Phase）」にあると指摘した。同氏は、10月に公開された『Interesting Times with Ross Douthat』のポッドキャストで、AIと人間が協力してソフトウェア開発を行う状況を、ギリシャ神話に登場する「人間と馬の融合体」であるケンタウロスにたとえた。彼はチェスを例に挙げ、15～20年前は人間がAIの出力を検証することで、AI単体や人間単体よりも勝てたが、現在ではAIが人間の補助なしに勝てるようになったと説明した。 アモデイ氏は、ソフトウェア開発分野でも同様のプロセスが既に進行中だと強調。「われわれはすでにソフトウェア開発のケンタウロス期に突入している」と語り、この段階では人間エンジニアの需要がむしろ高まる可能性があると指摘した。しかし、その期間は非常に短いと警鐘を鳴らした。彼は、AIによる白領職の変革が、農業から製造業、知識労働への移行のように数十年または数世紀をかけて進んだのではなく、数年単位で急速に進行すると述べ、「この変化は極めて短時間に起こる」と警告した。 アモデイ氏は、特に法律、金融、コンサルティング分野の入門レベル職がAIによって50％以上が置き換えられる可能性があると、1月に発表したエッセイで予測。同様の懸念を、マスタファ・スリーマン氏（DeepMind）やデミス・ハサビス氏（DeepMind）も、18か月以内にAIがサービス業を自動化すると発言している。 一方、GitHubのCEO、トーマス・ドームケ氏は、AIは生産性を高めるが、エンジニアのスキルが不要になるわけではないと反論。AIでコードが書けるからといって、誰でも億単位のビジネスを構築できるわけではないと指摘した。アットラシウムのCEO、マイク・キャンンン・ブリュックス氏も、AIの進化に伴い新たなアイデアが生まれ続けるとし、「5年後には現在よりも多くのエンジニアが私たちの会社で働いているだろう。彼らはより効率的だが、技術の創造は生産量に縛られない」と述べた。 アモデイ氏の見解は、AIの急速な進化が人間の働き方を根本から変える可能性を示す一方で、人間の創造性と判断力が今後も不可欠であることを裏付けている。