OpenAI解雇三名安全研究员 因敏感信息处理不当

据《华尔街日报》报道，OpenAI上月调查三名安全研究员Tomek Korbak、Mikita Balesni和Jasmine Wang与外部研究人员的联系，要求他们解锁私人手机，并查看了部分人在Signal上启用阅后即焚的聊天记录。三人随后被解雇。OpenAI表示，内部调查认定他们违反了处理敏感信息的明确规定，解雇并非因为他们提出安全担忧或公开发声。三人则否认向外部泄露公司机密，称未收到具体违规内容的书面说明，并担心同事今后不敢与独立评估者沟通。争议涉及前沿模型的“思维链”：研究员认为，保留可供观察的推理记录有助于发现agent的不当行为，某些新架构可能使这项监督更困难。OpenAI此前已邀请METR和Redwood Research评估Hugging Face事件；Anthropic近期也给予METR人员接近员工的系统访问权限，但将模型架构等信息排除在共享范围外。如何兼顾商业机密与有效的外部安全审查，仍是各方争论的焦点。