美国AI数据标注公司Mercor近日引发争议，其数千名合同工在被通知终止参与Meta旗下名为“Musen”的大型AI训练项目后，随即被邀请加入一个新项目“Nova”，但时薪从原来的21美元降至16美元，降幅达5美元。 据多名参与Musen项目的承包商透露，该项目原定持续至年底，且团队曾多次被告知项目稳定推进，甚至有负责人称客户非常满意。因此，项目突然终止并转为新项目，令许多员工感到震惊和失望。一位前Musen项目成员表示：“我们以为能一直做下去，结果在节日前夕被突然叫停，太让人措手不及了。” 新项目Nova虽在任务内容上与Musen相似，如评估AI模型生成的提示语优劣，但薪酬大幅下调。Mercor方面称，新项目提供“更稳定的工作量”和“更高的周工作时长上限”，并强调16美元的时薪是为“提供更持续的收入保障，而非波动性机会”。然而，多名员工指出，这一价格远低于他们此前的收入水平，部分人曾因其他项目获得高达60美元的时薪。 Mercor成立于2021年，由三位Thiel奖学金获得者创办，近期估值达100亿美元。公司曾因承接Meta、OpenAI等科技巨头的AI训练项目而迅速扩张，目前管理超3万名合同工，日均支付薪酬超150万美元。在Meta投资Scale AI并挖走其CEO后，Mercor等公司趁机承接了大量流失的项目。 尽管公司CEO Brendan Foody曾在9月公开表示，公司重视“卓越人才”并承诺“善待员工”，并称其平均时薪为95美元，远高于Scale和Surge等竞争对手，但此次薪酬下调引发员工质疑。有员工坦言：“我们想抵制，但经济压力让我们不得不接受，哪怕这让人感到沮丧。” 此外，数据标注行业近期普遍出现裁员潮。Scale AI上月裁撤了“通用型”标注团队，而Elon Musk的xAI则在9月裁撤超过500名数据标注员，转而聚焦高薪专业岗位。这反映出AI训练产业在快速扩张后，正进入调整期，对底层人力的依赖和待遇问题也日益凸显。