Dropbox高管：展示你的作品，用实际项目敲开科技行业的大门

Dropbox产品副总裁兼增长负责人摩根·布朗（Morgan Brown）给希望进入科技行业的求职者提供了至关重要的建议：展示你的工作。布朗在接受《商业内幕》采访时强调，候选人应该通过自己的作品来证明自己的能力，而不仅仅是理论上的答案。不论是开发应用程序、搭建网站还是发表自己的思考，重要的是要通过实际行动来展示自己的技能和潜力。 在人工智能时代，这种自我展示尤为重要。随着免费工具和在线课程的普及，求职者几乎没有什么障碍可以阻止他们创造并公开展示自己的作品。布朗认为，即便是在缺乏丰富经验和创意的情况下，也应该勇敢地去尝试。“没有人会在意你的第一步，”他指出，“你可以通过实践学习，并最终积累出一些值得注意的作品。”布朗的个人经历便是最好的例证，尽管他在大科技公司如Facebook、Instagram和Shopify中有多年的产品管理经验，但他并非传统意义上的产品管理出身。 事实上，布朗直到几年前才完成大学学位的学习，他最初的专业是生物学。“我辍学了，花了20年才拿到学位，”布朗回忆道。在互联网泡沫时期，布朗的第一份工作是在一家初创公司的数据运营部门。那时还没有API的概念，他的大部分工作都是从报纸上手动输入信息，逐渐学会了如何通过搜索引擎优化（SEO）吸引网络流量。这段经历让布朗自学成为了数字营销专家，并进一步扩展到了网站建设和产品研发等领域。 布朗出版了一本名为《增长黑客》的书，分享了自己如何通过展示自己的作品来获得机会的经验。他认为，即使没有传统的学历或认证，有志于进入科技行业的人也可以通过实际项目来吸引潜在雇主的注意，并创造机会。 业内人士普遍认为，布朗的建议非常实用，尤其是在目前科技人才竞争激烈的背景下。通过主动展示自己的能力和成果，不仅可以增强求职者的竞争力，还可以帮助他们快速学习和成长。对于那些没有传统职业路径背景但又渴望进入科技行业的人来说，这是一个宝贵的启示。 Dropbox是全球知名的文件存储和协作平台，成立于2007年。公司旨在为用户提供简单高效的文件同步、共享服务，以及企业级解决方案。布朗在Dropbox的成功经历也为公司的文化和价值观增添了独特的色彩。