Amazon a annoncé mardi une nouvelle vague de licenciements affectant 14 000 emplois dans l’ensemble du groupe, dont une partie significative au sein d’Amazon MGM Studios, la division cinéma et télévision du géant américain. Cette restructuration s’inscrit dans une stratégie plus large visant à réduire les coûts et à accélérer l’intégration de l’intelligence artificielle (IA) dans tous les secteurs de l’entreprise. Parmi les postes supprimés à Amazon MGM Studios figurent des figures clés du secteur créatif : Donna Rosenstein, responsable du casting des séries, ainsi que Meggie Choi, exécutive de séries dramatiques, et Nathan Kitada, responsable créatif. Bien que le nombre exact de licenciements dans le domaine du divertissement n’ait pas été révélé, cette opération s’inscrit dans une tendance de recentrage des ressources après des années de dépenses massives sur des productions originales comme Citadel ou The Lord of the Rings : The Rings of Power. La division, qui produit des séries phares pour Prime Video, a connu des changements de direction importants cette année. Après le départ de dirigeants emblématiques comme Vernon Sanders et Jen Salke, Peter Friedlander, ancien cadre chez Netflix, a été nommé à la tête des contenus télévisuels. Parallèlement, Amazon intensifie son adoption de l’IA dans la création et la diffusion de contenus. Mike Hopkins, responsable d’Amazon MGM Studios, pilote cette transformation, tandis que le directeur de Prime Video, Albert Cheng, a récemment pris en charge un rôle dédié à l’IA, visant à développer des outils innovants pour les réalisateurs et les showrunners. En juin, Amazon a également investi dans Fable Studio, une start-up spécialisée dans les plateformes de streaming alimentées par l’IA. Ce soutien, porté par l’Alexa Fund — fonds de capital-investissement dédié aux technologies de l’IA et de la voix — permet le développement de Showrunner, une plateforme permettant aux utilisateurs de créer leurs propres séries ou d’interagir avec des univers existants. Ces décisions s’inscrivent dans un contexte de réévaluation des dépenses dans le secteur du divertissement, après une période marquée par des investissements ambitieux. La dernière vague de licenciements dans cette branche remontait à janvier 2024, avec des centaines de postes supprimés, alors considérée comme la plus importante à ce jour. Aujourd’hui, Amazon cherche à équilibrer innovation technologique, rentabilité et efficacité opérationnelle, en faisant de l’IA un levier central de sa stratégie future.